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会社の役員（取締役・監査役など）が交通事故に遭い、会社を休業した場合の休業損害や、会社役員に後遺障害が残存した場合に逸失利益を算定する上で基礎収入をどのように考えるかについては非常に難しい問題があります。 この問題は非常 … 続きを読む 休業損害⑤～会社役員の休業損害・逸失利益～ →


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2024年7月26日通院方法⑥
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交通事故に遭い被害者が怪我を負った場合、医療機関等で支払いが必要となる治療費については、交通事故による治療として必要性があり相当な範囲で相手方が支払義務を負うことになります。 もっとも、相手方保険会社が、自賠責保険の一括 … 続きを読む 通院方法⑥ →


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2024年7月19日過失解決事例②
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当事務所で扱った過失解決事例において成果を収めました事例をご紹介いたします。ご本人の特定を避けるために、事案については適宜抽象化を行っております。 当事務所の交通事故弁護の取り組みの特徴として、「事故直後からの弁護」があ … 続きを読む 過失解決事例② →


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2024年5月24日過失解決事例①
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当事務所で扱った過失解決事例において成果を収めました事例をご紹介いたします。ご本人の特定を避けるために、事案については適宜抽象化を行っております。 当事務所の交通事故弁護の取り組みの特徴として、「事故直後からの弁護」があ … 続きを読む 過失解決事例① →


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2024年4月5日後遺障害事例⑦
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当事務所で扱った後遺障害申請事例において成果を収めました事例をご紹介いたします。ご本人の特定を避けるために、事案については適宜抽象化を行っております。 当事務所の交通事故弁護の取り組みの特徴として、「事故直後からの弁護」 … 続きを読む 後遺障害事例⑦ →


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2024年3月15日後遺障害事例⑥
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当事務所で扱った後遺障害申請事例において成果を収めました事例をご紹介いたします。ご本人の特定を避けるために、事案については適宜抽象化を行っております。 当事務所の交通事故弁護の取り組みの特徴として、「事故直後からの弁護」 … 続きを読む 後遺障害事例⑥ →


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2024年3月8日後遺障害事例⑤
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当事務所で扱った後遺障害申請事例において成果を収めました事例をご紹介いたします。ご本人の特定を避けるために、事案については適宜抽象化を行っております。 当事務所の交通事故弁護の取り組みの特徴として、「事故直後からの弁護」 … 続きを読む 後遺障害事例⑤ →


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後遺障害が残存しますと、働く能力が事故前より低下し、財産上の損害が生じるとされ後遺障害逸失利益の賠償請求ができるようになります。 問題は、この後遺障害逸失利益をどのように算定していくかですが、今回は、後遺障害の残存によっ … 続きを読む 後遺障害③～労働能力喪失率～ →


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交通事故に遭い、身体に怪我を負ってしまうと仕事を休まざるを得ない場合があります。その場合、相手からは休業損害を支払ってもらえますが、どのような休業損害が支払ってもらえるのか、算定方法にはどのようなものがあるかなど実は多く … 続きを読む 休業損害④～給与所得者の休業損害～ →


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2023年12月6日弁護士費用特約③
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交通事故は多くの方にとって慣れない出来事です。事故によって日常が失われ、車を始めとする重要な財産が壊れ、場合によっては身体に大きな怪我を負います。怪我の治療のために医療機関に通院したり、治療の期間、賠償の内容、保険制度を … 続きを読む 弁護士費用特約③ →


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